在经历了一天激烈的打拼之后，不少男士会将工作中的紧张与压力一并打包带回家去，这样一来，回到家中仍然无法放松身心。如果这种情况发生在你的身上，试试以下10种调节方法，或许能帮助你从办公...

基本信息姓名： 某某某性别： 男民族： 汉族出生年月： 1984年9月婚姻状况： 未婚身高： 174cm毕业学校： 某某电子工业大学学历： 专科专业名称： 计算机信息技术毕业年份： 2005年工作经验： ...

把简历作为行销工具 简历实际上是一种推销的工具。很多人对推销抱有成见。我记得有一个非常年轻的工程师对一群老前辈们说，工程师是多麽地纯洁＂，没有被推销所玷污。他们全大笑起来。 其实我们...

成功的简历是一件营销武器，它向未来的雇主证明你能够解决他的问题或者满足他的特定需要，因此确保你能够得到会使你面试成功的机会。简历有着这样举足轻重的作用，因此相当多的人会在简历上大下...

1.招聘网站基本上不靠谱的，包括三大，水分比较大，好的公司都会有自己的招聘系统，这是比较可靠的，然后就是宣讲会，招聘会。 2.群面基本上只要校园招聘用的比较多，有群面的面试找的基本上都...

对于应届生来说，求职简历对于求职者获取初步面试极其重要，很多HR建议大学生在填写简历时，应注意以下几点技巧，以便更加快捷的找到合适自己的工作。 1，一定要明确自己的就业方向。求职意向要...

很多人都说，找一份好工作太难了。他们阅读报上的招聘广告，寄出履历表，然后在家里祈祷并等待面试通知。事实上，用这种方式找到工作的只是一小部分人，而这种规规矩矩的人被拒绝的机率也很大―...

类型一：专业争执 伤害度：☆ 常规情景：常见于不同专业领域、不同部门的人，对同一问题不同的看法，各执己见，互不相让。 处理原则：我可以不同意你的观点，但我誓死捍卫你发表观点的权利。 一...

一份简历只能得到HR们60秒的青睐，而要在这么短的时间里，翻看四五页，甚至厚达一本书的简历是不可能的。正如SONY公司高级人力资源顾问马思宇先生所说：我特别反对那种一本书似的简历。这样毫无...

我们误会了，以为只有最优秀的人才能在单位里立足，以为只有最优秀的人才能在竞争中胜出。 这就是社会吗?满心的不适应，开始怀疑自己是不是走错了地方，入错了行当。因为在单位里，完全没有了众...

写简历，往往是每个人进入职场的第一课。然而据职业咨询机构分析发现，即使有着数年从业经验的人，能在此门功课中交出优秀成绩单的也寥寥无几。想要应聘成功，面试是少不了的。而面试的机会90%...

简历应写给谁看 在某中等规模企业工作的老孙是企划部的部门经理，他告诉记者，很多初次求职者以为决定他们是否被录用的关键人物是HR或总经理，所以一些人会针对这两位来写求职简历。其实这是完...

没参加工作之前，在学校里，大家都没什么心机，都很坦诚，但进入社会后，职场中的人际关系，并没有那么简单，往往充满着勾心斗角，所以我们要把自己包装的很好，做事得圆滑，说话得委婉。 刚参...

在职场上，每个人都有每个人的工作生活方式，但是如何能在职场上打出一片天地呢? 1、抉择。 通过职业生涯中的每一个十字路口都需要抉择。你知道怎样正确决策吗? 决策时,请问自己3个问题:这个决...

1、你的各种基本信息不要太复杂，最基本的包含就可以了; 2、这点非常重要，你的求职意向里面的岗位职能填写一到二个，不能一写一大片! 3、你的个人经历里面，尽量用事实来表达，比如你组织的活...

跳槽原因是什么?不管是你的现任的老板还是将来的新东家，都想知道这一点。事实上员工为什么要跳槽，这是由很多因素决定的，其中外界高薪诱惑是职场人普遍认为的诱因。但此并非主要因素，如果你...

不少求职者遇到这种情况：发了数十份甚至上百份简历没有回音。是HR没有收到还是自己投递简历的程序有问题?为提高求职的命中率，求职者在网上投递简历也应掌握一些小小的技巧。 一、选好渠道 有...

由于网上递简历的低成本，不少大学生一看到招聘信息，就把自己的简历发得满天飞，认为这样会提高命中率，然而一个月下来，结果却是相反的，很多简历都石沉大海，而一些仅投递了一、两份简历的学...

校园招聘中什么样的简历能够获得HR的青睐？ 这个问题提的非常好，说明这位同学已经开始关注简历，关注简历的细节，那么接下来我就从两个方面来回答： 1)大规模校园招聘的时候，学生的简历基本都...

你是否曾想过用科学的方法来检测你的简历做一些调整，然后把新的版本和老的版本都发送出去看哪个能够得到更多的回复?但是，当然，在求职的风暴中，这几乎是不可能的。而且，非常多的求职信以及...